中村仁さんに聞く
   「社員に成長を、仕事に魂を、会社に変革を、社会に感動を

みなさんは、自社の理念を何も見ずに語ることができますか?
企業活動において、なにかしらの形で「理念」が存在していることが
ほとんどですよね。
大企業でも、個人経営でも。

今回ご登壇いただく中村仁さんは、日本を代表する大企業の出身でありながら
その経験を活かし、いくつもの会社の経営に携わってこられました。

★満員御礼!お申し込み受付は終了致しました。 :grin:

前職の株式会社ナガノトマトに着任されたときから
「理念で会社は変わる!」を実践し、従業員ひとりひとりが参画して
企業理念を作り上げ、それを軸として企業風土改善、
企業再生を成し遂げられました。

当時の事例をまとめられた新刊書
「500人の会社が劇的に変わる瞬間」(きこ書房)

が出版されました。
ジェイカレッジでは、出版記念講演という位置付けとして
セミナーをお願いすることにしました。

企業理念ができるまで、議論に1年余り、まとめるのに3カ月がかかりましたが、
多くの社員が参画して創り上げた理念は、
たくさんの議論と現場での創発体験からうまれました。
そのプロセスと理念ができたあとの従業員のみなさんの変化が
「会社」という存在を大きく変えていったのでしょう。

この会社はなんのために存在するのか
この会社で自分は何をしようとしているのか

食品業界の不祥事が続いていた当時、このことをそれぞれが徹底的に
考えに考えたプロセスです。

全員が同じ方向を見る

企業活動において、利益よりも理念が優先するというのはそういうことなのでしょう。

「会社をよくしたい」「みんなが活き活きと幸せに働ける会社にしたい」
誰もがそう思いながら、日々の業務に忙殺されているのではないでしょうか。
そういう想いを持ちながら、もどかしさすら感じているかもしれません。

みなさんが、少しでもそんな想いを持っていらっしゃるとしたら、
職場のみなさまお誘い合わせのうえ、
ぜひ今回のジェイカレッジにお越しください。

お待ちしています!

こんな人にオススメ

  • 部門間の組織の壁を感じている方
  • 会社を変革したいのだが、どうやったらいいのかと考えておられる方
  • お客様が感動していただける会社に変革してそこで働いてみたい方

最新刊

「500人の会社が劇的に変わる瞬間
The moment a 500-employee company changes frastically」
(2010/7/7 きこ書房)

:idea: :idea: 30名様に書籍プレゼントを行います!! :idea: :idea:

講師プロフィール

中村 仁(なかむら ひとし)

中村さんHP

1953年生まれ 、長野県松本市在住。大阪府立北野高校、大阪大学工学部卒
1976年キリンビール(現キリンホールディングス)入社
品質管理、ビール醸造技術のエンジニアを務め、その後労組専従、
人材育成部門を経て米国MIT経営大学院にて経営学修士を取得。
1993年より香港のキリンビール現地法人社長に就任、東南アジアや中国大陸での
販売・現地生産の基礎を作る。
1997年よりキリンの医薬事業の海外担当。
1998年より台湾現地法人(がん・白血病・骨髄移植等へ適用される
白血球増殖因子薬剤の臨床治験・販売会社)の社長に就任。
2003年に帰国し、医薬事業の自立経営プロジェクトと
長期経営構想検討責任者を経て2005年より
2009年まで株式会社ナガノトマト代表取締役社長を務め退任。

退任後執筆講演活動に入る。

趣味は中国楽器の二胡、ダイビング等。
現在長野県安曇野市で農業の手ほどきを受講中。
転勤族の父と自身の転勤による合計転居回数は31回を数える。

会場案内

  • 日時: 2010/7/23(金) 19:00開始(18時30分:開場)
    ※終了後、名刺交換などをお願いしています(21:00まで)
  • 会場: 天王洲 JALビル25階 レセプションホール 
    (東京都品川区東品川二丁目4番11号 JALビル)
  • 会費: 5,000円(協賛企業の方は1,000円)、当日受付にて
  • 交通
    • モノレール: 天王洲アイル駅徒歩9分
    • りんかい線: 天王洲アイル駅徒歩1分

     


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